11月25日，在《關(guān)于落實全員安全生產(chǎn)“大學(xué)習(xí) 大培訓(xùn) 大考試”專項活動考核實施方案》下發(fā)之前，為保障考核工作穩(wěn)妥有序開展，人力資源處組織培訓(xùn)管理員及勞資員開展專項業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
會上人力資源處工作人員詳細解讀了專項活動考核實施方案，重點對考試內(nèi)容、考試形式、時間安排、評獎情況等相關(guān)問題進行了詳細的說明，并對大家提出的疑問進行逐一回復(fù)。
人力資源處副處長田穎提出兩點要求： 第一，各部門要從思想上重視、行動上落實，認(rèn)真組織，督促每位職工按要求認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、主體責(zé)任清單、崗位應(yīng)知應(yīng)會等知識點，做好備考工作。第二，培訓(xùn)員與勞資員務(wù)必彼此間密切配合，做好通知的傳達、人員的統(tǒng)計及學(xué)習(xí)資料的下發(fā)事宜。（作者、編輯：陳夢嬌）
