為進(jìn)一步落實(shí)集團(tuán)公司關(guān)于《青年職工崗位建功學(xué)習(xí)興趣小組管理辦法》要求，通過搭建一個(gè)利于職工成長的平臺(tái)，促進(jìn)青年職工各個(gè)方面能力的提升，為公司塑造具有大局意識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)的新型職工隊(duì)伍，近日，西郊水源管理處組織開展專題會(huì)議，討論研究活動(dòng)落實(shí)細(xì)則。
會(huì)上，管理處主任張洪海主要傳達(dá)了公司關(guān)于開展青年職工崗位建功學(xué)習(xí)興趣小組活動(dòng)要求和安排，張洪海同志為活動(dòng)拓展小組副組長，解釋本次的活動(dòng)目的和實(shí)施范圍，堅(jiān)持平等交流、創(chuàng)優(yōu)爭先、共同進(jìn)步的原則。結(jié)合管理處的實(shí)際情況，管理處指定專人負(fù)責(zé)的該項(xiàng)工作的落實(shí)，同時(shí)成立微信群組，以確保今后活動(dòng)的有序開展。（作者：宮瑞 編輯：馬克亮）
