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| 組織轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)，順利完成工作交接 |
| 2018/04/10 04:05:59 瀏覽次數(shù)：0 |
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由于工作需要，近期東郊水源管理處對部分崗位進(jìn)行了人員調(diào)整，為確保轉(zhuǎn)崗人員順利完成工作交接，盡快適應(yīng)新崗位工作，管理處組織相關(guān)人員進(jìn)行了轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)，把文件交接，電子交接和現(xiàn)場交接作為重點(diǎn)。并制作了交接清單，按照清單內(nèi)容一一落實(shí)，工作中互幫互助，起到傳、幫、帶的作用。通過這種形式的培訓(xùn)能使職工更快的適應(yīng)新崗位工作，讓理論與實(shí)踐能力結(jié)合的更加緊密，確保管理處日常工作順利進(jìn)行。(作者：李廣強(qiáng)、編輯：王宇)
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